・人事部門全体の体制を再考し、改善を図る業務に従事します。
・人事システムの更新に関わり、部署の効率化と業務の円滑化に取り組みます。
・グループ内の主要メンバーとして、人事部門を統括し、重要な意思決定に参画します。
・経験に応じ、人事・教育・採用・労務に関する幅広い業務を担います。
・医療施設や介護施設での勤務経験を生かし、業界固有の課題に対応できる業務を遂行します。
・残業時間は月平均15時間程度で、有給休暇が年間120日付与されます。
・定期的な昇給と年2回の賞与支給があり、モチベーションを維持できます。
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・人事課の体制を刷新し、業務の効率化を図るやりがいのある仕事です。
・最先端のシステムを導入し、業務をさらに効率的に進められます。
・グループの要として、責任ある役割を担い、組織の成長に貢献できます。
・平日は17時15分に退勤、第2,4,5土曜日は午前のみ勤務と、ワークライフバランスが充実しています。
・年間休日は120日で、有給休暇をしっかりと取得できます。
・医療施設や介護施設での勤務経験を生かせる職場であり、専門知識を活かせます。
・昇給や年2回の賞与など、手厚い待遇であなたの成長をサポートします。
・志のある方、新しいことに挑戦したい方にとって、夢が膨らむ職場です。
・業務のスキルアップはもちろん、リーダーシップやマネジメント能力も身に付けられます。
・優秀な同僚に囲まれ、常に刺激的で学びの多い環境で活躍できます。
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・自分の知識やスキルを活かして、人事部門を一新したい方
・システムを効率化し、業務改善に貢献したい方
・グループの重要なメンバーとして、やりがいのある環境で働きたい方
・週に3回午前のみ出勤してワークライフバランスを大切にしたい方
・年間120日の充実した休日でプライベートを満喫したい方
・医療や介護業界の知識を活かし、専門的な業務に挑戦したい方
・昇給や賞与など充実した待遇で安定した働き方を求める方
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・人事部門の体制を刷新し、業務プロセスを効率化。より洗練された組織づくりに貢献できます。
・最先端のシステムを導入し、人事部門の業務を飛躍的に向上。進化するテクノロジーを駆使して、業務を最適化できます。
・社内のタレントマネジメント戦略を策定・実施。社員の成長をサポートし、組織のパフォーマンスを向上できます。
・年間休日は120日間！充実したプライベートライフとワークライフバランスを実現できます。
・充実した福利厚生。昇給や年2回の賞与など、経済的な安定性を確保できます。
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【必須要件】
高校卒業以上
半年以内の早期離職3回までエントリー可
未経験歓迎
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平日8:30から17:15
第2,4,5土曜日8:30から12:30
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土日祝
第2,4,5土曜日は午前のみ出勤となります
◆◇募集企業情報◇◆
石川県
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能美市
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緑が丘
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交通費別途支給
受動喫煙防止措置:敷地内禁煙（屋外に喫煙場所あり）
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アルバイト・パート
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あり
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未経験･初心者OK
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平日のみOK
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ﾌﾙﾀｲﾑ歓迎
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車通勤OK
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応募、お待ちしております。
応募後、24時間以内にご連絡いたします。
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