・原子力発電所の品質マネジメントシステムを管理し、規定類の審査を行います。
・法令届出の審査を行い、問題がないことを確認します。
・発電所内に発生した不適合の情報を管理し、未然防止対策の策定と実施状況の確認を行います。
・他施設で発生した不適合事例を調査・分析し、同種の問題が発生しないよう予防措置を検討します。
・業務改善や安全向上のための会議の運営を通じて、全社的な品質向上の推進を図ります。
・研究者や外部専門家と連携して、原子力発電所の安全性の向上に関する新しい知見を取り入れます。
・現場の「気づき」や意見を反映し、発電所の安全性を向上するための対策を講じます。
・発電所の運営に必要な許認可類の管理・更新を行います。
・品質保証活動に関する教育や訓練を実施し、従業員の知識とスキル向上を支援します。

＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/

・原子力発電所の安全を維持・向上させる、責任ある業務です。
・発電所全体と連携し、安全性向上に向けて貢献するチームプレーです。
・法令や規定を遵守した、厳格な品質マネジメントを推進しています。
・他施設で発生した不適合からも学び、未然防止策を検討・管理することで、事故の再発防止に努めます。
・現場の「気づき」や内外線の知見を積極的に取り入れ、安全性向上に役立てます。
・地域社会の信頼維持にも貢献する、社会的意義の高い業務です。

＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/

・安全を最優先とする、責任感の強い方
・社会インフラを支える仕事に関わりたい方
・地域の信頼を担う重責ある業務に携わりたい方
・原子力発電所の安全性を維持・向上することに誇りを持つ方
・各部署と連携して発電所全体を支えたい方
・知見や気づきを活かし、安全向上に貢献したい方
・やりがいのある業務に就きたい方

＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/

・原子力発電所の「守り人」として、発電所の安全を維持・向上させる重要な役割を担えます。
・発電所内のあらゆる部署と連携し、品質マネジメントシステムの管理と改善に取り組んで、発電所の安全性を向上させることに直接貢献できます。
・発電所内外から集まる知見や現場での気づきを活用して、問題点を解決し、未然防止策を講じて、発電所の安全性を向上させるやりがいがあります。
・あなたの努力が、発電所の従業員全員と地域住民の信頼に直結し、社会貢献の実感を得られます。
・チームプレーと個人の専門性を発揮することで、原子力発電所の安全を最優先した、やりがいのある仕事に就けます。

＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/

【必須要件】【必須】
プラントや工場（ISO9000認定）における品質保証部門における経験

【歓迎】
原子力関連施設における品質保証部門経験者

＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/

08:30から17:10

＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/

【休日】
年間123日
（内訳）月別休日8日/月、通年休日26日/年
※個人毎に毎月業務予定に応じて休日を設定する「計画休日制」。
最低週1日の休日設定は必須。（多くの方が土曜・日曜・祝日・年末年始・GW等を休日として設定しています。）

【休暇】
普通休暇20日/年（年度途中で採用の場合は月割）
ライフ・サポート休暇（傷病・介護・看護等）
特別休暇（夏季3日はじめ、結婚・忌服のとき等）

◆◇募集企業情報◇◆

静岡県

＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/

御前崎市

＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/

佐倉

＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/

経験等をふまえ個別決定

賞与:有（年2回支給:6月・12月）
想定年収:500万円から1,200万円（時間外労働手当等を含む）
月給25万円以上、経験など考慮した上で決定させていただきますので、上限の記載をさせていただいておりません。
【福利厚生】
【手当】
時間外労働手当、深夜労働手当、特定日勤務手当、通勤手当（会社規程に基づき支給）他

【社会保険】
健康保険（介護保険）、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/

アルバイト・パート

＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/

あり

＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/

未経験･初心者OK

＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/

ｼﾌﾄ制

＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/

ﾌﾙﾀｲﾑ歓迎

＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/

車通勤OK

＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/

応募、お待ちしております。
応募後、24時間以内にご連絡いたします。
22UC1804